岗位职责:
1、领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道,建立高效的团队;领导制定和实施公司总体战略机年度经营目标,保证公司经营目标的实现;
1、不断提升公司的经济效率、品牌价值、经营理念,确保公司可持续发展;
2、负责执行国家有关政策、法规,组织策划并确定产品实现过程,确保产品质量符合顾客要求及国家规定的有关要求,并对公司产品质量全面负责。
3、专人和部门,负责相关法律法规的收集,确保相应法律法规在企业内部贯彻和执行;
4、领导和完善公司质量体系的建设;
5、领导建立公司与客户、代理商、供应商、主管机构、、金融机构、媒体等相关方之间顺畅的沟通机制,领导建立内部良好的沟通渠道;
6、负责策划和管理公司的经营活动,包括售前的市场信息、代理商的评审和审批、主持合同评审、招投标工作、特殊价格的审批以及售后服务过程中的管理;
7、建立健全公司高效的组织体系,推动与完善管理制度,强化企业价值观,营造优秀的企业文化氛围。
任职资格:
1、本科以上学历,MBA、经营管理及相关专业,5年以上企业全面管理经验,2年以上制造业高层管理经验;
2、具有极强的敬业精神和丰富的营销工作经验;
3、具备出众的领导才能和良好的行业管理经验,熟悉先进的企业管理模式;
4、具有良好的质量管理、人力资源管理、财务管理及市场运作管理知识及丰富的实际运作经验;
5、具备卓越的战略意识、敏锐的洞察力和预见力、政策制定能力,并注重实效;
6、作风严谨稳重,具备强烈的创业精神和开拓意识;
7、精力充沛,团队组织能力强,意志坚强,能承受巨大的工作压力。
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